我院始终把队伍建设作为法院工作的重中之重，全面加强作风建设和法院队伍建设，以队建促审判，为人民法院严格司法，公正司法，依法独立行使审判权提供有力组织政治保障。

加强教育培训。紧密结合开展的"讲党性修养、树良好作风、促科学发展"教育活动、"人民法官为人民"主题实践活动，不断提高干警政治理论水平，塑造公正、亲民的法官形象，着力培养一支政治坚定、业务过硬、公正廉洁的法官队伍。为进一步提高法院干部综合管理能力。

提高司法能力，在全院广泛开展院长庭长开庭审理示范、自荐满意案件评查、“六优两手”评选等活动，对评优晋级实施三个一票否决，对不遵守纪律得实行一票否决。重点抓业务学习，定期或不定期邀请专家学者进行专知识授课，激励干警自学，培养专家型、综合型法官。为省高院、中院输送了一批高素质的法官。

　　严明纪律作风。我院从规范警容警貌入手，上班期间一律着制式服装，佩戴胸卡和法徽，临时人员也要着正装。规范请销假制度，实行指纹考勤制，中午禁止饮酒。每天由政治部、办公室人员共同组成检查组对干警着装、考勤等情况进行检查，对违反规定的单位和个人通报批评，并计入部门和个人年终绩效考评。开展司法作风大检查活动，由院领导带头起到规范作用，对查出的作风问题，在全院通报，以解决司法活动不规范、不文明、不严格的问题。

　　加强廉政建设。严格落实最高法院"五个严禁"，强化干警廉洁司法的意识。实行案件监督卡制度，多方位、多层次接受对法官廉洁情况的监督。

　　面对服务科学发展的新要求，面对自身建设的新任务，我院将深入推进社会矛盾化解、社会管理创新、公正廉洁执法三项重点工作，积极主动地落实各项措施，确保三项重点工作扎实有效推进。